班主任工作总结上

班主任工作总结上

班主任工作总结

这一学期共有二十三周，比较长，这半年，我担任高二(8)班(文科班)的班主任，做了比较多而细碎的工作，回顾之中经历，酸甜苦辣，一言难尽。在任课老师和同学们的配合下，在同办公室同事和领导的帮助下，这一学期的班主任工作顺利接近尾声，现就这学期班主任工作的重点做如下总结：

一、新班级的形成

8月份接到高二(8)，一些琐碎的工作便开始了。首先根据学生的学号分配好学生寝室，确定各寝室长；由学生各科成绩初步确定各学科代表，劳动组长；打印学生名单，做好与任课教师的连接工作；通过以前的班主任或任课老师初步了解学生的特点，由此初步确定班委，并由班委安排好班级的日常值日。开学后，组织好第一次班干部会议、学科代表会议、指日组长会议和开学第一课，从中向学生说明我对他们的希望与要求，并且师生共同协商制定《高二(8)班班级公约》、《高二(8)班品德考核制度》和《高二(8)值日制度》。班集体就此初步形成。

二、班级文化建设

班级文化是指班级在学习、工作、生活中所形成的具有一定思想内涵和文化特征的班级形象和思想行为方式。它贯穿于班级的教室、宿舍的各个场合和学生的言语行动之中。班级文化是班级师生共同创造的精神财富，是校园文化的重要组成部分，也是形成班集体凝聚力和良好班风的必备条件，班级文化建设不但能有效 ……此处隐藏1003个字……工作主要分集体沟通(主要政教课和二课进行)和个别沟通。通过细心观察与班委反映，定期与个别学生进行沟通，通过相互了解，帮助学生适当消淡对教师的逆反心理、厌学心理、处理好同学关系、处理好学习与工作的关系、处理好学习与文体活动的关系等，共同创建一个和谐、团结、奋进的环境。

6.班干部队伍的建设。首先认真选拔，为能选出德才兼备，并具有一定能力的班干部，在选举前的两个星期中，我向班级说明了什么才是一名称职的班干部，怎样的同学才有资格成为班级干部。开学后，通过民主选举、自我推荐、学生推荐的形式产生的新班干部基本符合我的预料。其次是全面培养。第一星期上岗后，发现班干部并不成熟，因此他们的工作经验、工作能力、工作方法，甚至他们的学习、生活表现都会存在许多不成熟之处，针对这些在召开班干部会议中，提出注意大事讲原则，小事将风格，班干部之间要团结协作，实行班级劳动组长向班干部负责，班干部向班长负责，班长向班主任负责的层级管理体制。明确各班干部的具体职责和相应行为习惯的培养目标，实行相互监督与反馈的制度。要求班干部在各个方面应该起到带头的作用，不必成绩比努力，用自己的负责行为，努力行为树立同学们中正面的榜样。并指出如果班干部犯错，应该承担至少一点五倍的责任。班干部队伍建设是班级文化建设的中心环节，也是一个具体、复杂的工作，实践中需要我们根据具体情况不断总结、升华！

这是我这一学期的工作总结，班主任工作是一个琐碎而难做的工作，工作进行中碰到过不少困难，留下过不少遗憾，但也取得过不少收获，我将在困难和遗憾中吸取教训，在收获中总结经验，希望来年收获更多。

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